Presque 365 jours d’écoulés, ce n’est pas rien et même beaucoup quand on pense à tous les efforts qui ont été fournis. On va de gauche à droite, on est sujet à toutes les émotions et on se demande même des fois si le sort s’acharnerait. La fin d’année est le moment idéal pour faire le bilan sur tout ce qui a été accompli et de relever ce qui reste à combler. C’est également un moment de relâchement avec les fêtes de fin d’année et le moment pour les chefs d’entreprises de penser à honorer leurs collaborateurs. La reconnaissance contribue au boostage du moral du collaborateur. Vous ne devez donc surtout pas manquer cette opportunité pour montrer votre fierté et votre reconnaissance. Pensez à offrir des cadeaux à vos collaborateurs pour les fêtes de fin d’année. Sans vos collaborateurs pour vous soutenir, vous aurez certainement encore du chemin à faire.

Nous vous proposons quelques idées que vous pouvez adopter et faire plaisir à votre équipe :

Sortez du cadre professionnel

Des jours, des semaines, des mois durant, vous n’avez fait que regarder les quatre murs de votre local. Vous n’avez fait que voir les mêmes personnes et respirer le même air. Il est sûrement tant d’y remédier avec ces fêtes de fin d’année et de chercher un endroit sympa pour détendre toute votre équipe. Il faudrait surtout éviter de jouer le chaperon. Offrez des cadeaux à vos collaborateurs pour les fêtes. Laissez vos collaborateurs se défouler et se mettre à l’aise. Après tout, c’est le but de la sortie. Préférez les endroits où vous pouvez vous amuser comme les bars karaoké, les jeux de groupes, randonnées, parcours dans les bois, jeux de piste par équipe, séance spa, etc. Vous aurez une panoplie d’endroits intéressants les uns autant que les autres et nous nous emploierons à vous faire des suggestions adaptées à votre localisation géographique.

Offrez des cadeaux à vos collaborateurs pour les fêtes: L’option casanière :

En vous organisant à l’avance, vous pourriez consacrer une journée de travail aux loisirs. C’est simple : Vous êtes tous au bureau, mais personne ne travaille. Mettez de la musique, faites un buffet nourritures et boissons, aménagez une piste de danse (oui, déménagez le fun au bureau). Vous pouvez même ajouter une option cadeaux sous le sapin pour les salariés ou pour les plus méritants. Un évènement qui réunira toutes les équipes est toujours une excellente option.

Mettez vous au vert

« Un esprit sain dans un corps sain » n’est-ce pas ? Savez vous que certaines plantes améliorent l’humeur et contribuent à la productivité ? En plus d’être des purificateurs d’air naturels, elles embelliront votre espace de vie et de travail. Optez pour une sortie botanique avec votre équipe afin que chacun choisisse une plante qui lui convient et dont il aura la responsabilité. Vous leur ferez probablement du bien émotionnellement et certainement moralement. S’occuper d’un être vivant est l’un des meilleurs moyens anti-stress et booster le moral pour un nouveau départ chargé. Vous faites ainsi du bien à la personne et par la même occasion à votre espace de travail. Un « deux en un » bien profitable pour cette fin d’année.

Des cadeaux à vos collaborateurs pour les fêtes: Un nouveau chef avec un meilleur leadership

Qui ne rêve pas au quotidien d’un espace de travail où il fait bon vivre ? Le vert des plantes, d’accord. Mais avoir un leader bien dans ses baskets, c’est encore meilleur. Et si vous offriez à vos employés ou collaborateurs un cadeau peu conventionnel, mais qu’ils apprécieront certainement. Oui, une personne capable de leur faire aimer le travail qu’ils font. Cette personne sera la magie qui donnera du plaisir à venir au bureau et même fera obstacle à leur réveil pour un saut du lit illico dès le jour levé. Pensez-y.

Offrez des cadeaux à vos collaborateurs pour les fêtes: Une promotion…

Nous sommes à une ère où chacun rêve de se dépasser au quotidien. Que ce soit dans ses habitudes, dans ses goûts, dans son milieu professionnel « surtout dans son milieu professionnel ». Pour une fin d’année réussie, soyez sûr que pour certains de vos employés ou collaborateurs, le meilleur cadeau serait une promotion. Oui, une montée en grade pour parader fièrement. Attention quand même, il faudrait que le collaborateur en soit bien digne pour que non seulement à vos yeux, mais également à ceux de ses collègues, cela sonne juste.

De nouveaux collègues

Les nouveaux visages sont toujours bien appréciés. Ce brin de mystère qui réside dans de nouvelles personnes creuse la curiosité. À défaut de changer d’air, pensez à offrir de nouveaux visages à vos collaborateurs. Encore un cadeau pas super conventionnel vous direz, mais tout autant une valeur sûre. Vous devez garder à l’esprit que vous le faites pour eux, mais surtout pour l’entreprise et son bien. Pensez donc à faire un choix judicieux. Il vous faut évaluer la ressource financière et humaine et être certain que c’est justifié.

Personnalisez vos cadeaux

Vous devez connaitre vos collaborateurs ! Du moins, c’est ce qu’ils attendent de vous. Savoir ce qu’une personne aime et n’aime pas est toujours perçu comme un signe d’intérêt, surtout quand vous avez déjà fait un temps plutôt conséquent dans le même cadre. Ceci montre que vous les aimez et que vous appréciez le travail qu’ils font pour vous. C’est le moment de leur prouver que vous tenez à eux et que vous les connaissez personnellement en choisissant pour chacun des cadeaux personnalisés. De gadgets à utiliser dans le quotidien aux billets d’entrée pour l’opéra ou le cinéma, nous pouvons vous aider à faire un choix de cadeau selon le goût de chacun si vous êtes à court d’idées.

Pensez aux fins gourmets

Fins gourmets et pas des moindres, votre entreprise n’en sera certainement pas exempte. Une astuce qui fera sûrement mouche à tous les coups est le paquet cadeau personnalisé de quelques gâteries. Pensez au chocolat, c’est une valeur sûre. Qui n’aime pas le chocolat ? C’est quand même rare et ça reste une superbe idée. Classique, peut-être, mais superbe pour les fêtes de fin d’année. Des boites de chocolats personnalisées qu’ils pourront partager avec la famille ou le partenaire dans une atmosphère cosy. C’est toujours un beau geste qui accompagne bien la nature de ces fêtes de fin d’année.

Pensez à offrir des cadeaux à vos collaborateurs pour les fêtes: La liste mystère 

Dressez une liste de cadeaux que vous mettez à la disposition de vos employés. Ils n’auront qu’à sélectionner deux ou trois cadeaux dans la liste. Ce sera à vous de faire un choix parmi les sélections de chacun et de créer la surprise. Notez qu’il ne devrait y avoir aucune précision liée au tarif.

• Mugs
• Power Bank
• Stylos
• Bouteille de vin ou de champagne
• Coffret garni
• Accessoires de mode
• Casque anti bruit
• Bon d’achat
• Lampe de table
• Etc.

Innovante et récréative, ce sera une idée en or qui vous permettra de mettre le doigt sur les préférences de chacun.

Le 13e mois

Pensez aux cadeaux à offrir à vos collaborateurs pour les fêtes. Sympa et qui tombe à pic, le salaire du 13^e mois est cette mensualité de plus qui révèle à vos employés votre considération quant à la tâche accomplie jusque-là. Il ne se substitue en rien au chèque-cadeau et pourrait même se voir complémentaire à celui-ci. À titre exceptionnel, vous pouvez en faire bénéficier toute l’équipe à défaut des quelques-uns habituels (en fonction du grade, de l’ancienneté et des compétences).

Le grand classique

Le chèque-cadeau. C’est un présent très pratique. Ceci vous permet de ne pas trop faire travailler votre matière grise à la recherche de la perle rare. Vous n’aurez qu’à estimer avec l’appui de votre comptabilité un budget alloué à chacun de vos collaborateurs. Vous proposez ensuite un chèque-cadeau à chaque collaborateur qui pourra alors s’offrir le cadeau de son choix. C’est vu sous cet angle que c’est un présent très pratique et trop pratique même.

Trop pratique parce que, ce n’est pas la meilleure option pour renforcer vos relations avec vos équipes. Il s’agit d’un cadeau impersonnel. Vos collaborateurs pourraient rapidement conclure que vous avez opté pour la facilité, qu’il s’agit juste d’un geste conventionnel. Il reste néanmoins un atout précieux.

Pensez à personnaliser votre chèque. C’est le mot que vous y inscrirez qui donnera de la valeur au chèque et qui contribuera au plaisir du salarié qui le reçoit.

Sachez le, vos collaborateurs sont vos meilleurs atouts. Pensez à offrir de Cadeaux à vos collaborateurs pour les fêtes. Leur montrer de l’intérêt avec ces fêtes de fin d’année à travers des cadeaux est un geste non obligatoire, mais appréciable qui leur fera se sentir valorisé. Un bon choix de cadeau les rendra non seulement heureux, mais aussi motivés. Ils sauront désormais ou auront la confirmation qu’ils font partie d’une entreprise qui apprécie leur contribution.

Joyeuses fêtes !